Monterrey.- Luego de la polémica generada tras la filtración de algunos audios sobre una discusión entre la influencer Lady Green y una exempleada, el gobierno de Nuevo León ha respondido a través de la Secretaría del Trabajo, asegurando que ya se está actuando en el caso y reiterando su compromiso con la defensa de los derechos laborales.
Federico Rojas Veloquio, titular de la Secretaría del Trabajo, declaró que en el estado no se permitirán abusos por parte de los empleadores y llamó a los trabajadores a denunciar cualquier tipo de violencia o atropello en el ámbito laboral.
“Hemos recibido también denuncias de una empresa de interiorismo en donde también estamos actuando, porque en el estado de Nuevo León los derechos de los trabajadores se respetan. No permitimos que haya abusos por parte del empleador o del patrón”, afirmó el funcionario.
La declaración llega en medio de la controversia que involucra a la empresaria conocida como Lady Green, reconocida por su presencia en redes sociales, luego de que una extrabajadora hiciera pública su experiencia de presunto maltrato verbal y laboral dentro de la empresa. El caso se viralizó rápidamente, generando indignación en redes sociales y reacciones por parte de figuras públicas.
"Me vale madre que te haya preguntado siete veces antes. Te dije ahorita: tú eres mi asistente, no yo la tuya. Y pobre de ti que el lunes no tengamos a dónde fregados ir a una instalación, porque no sabes cómo me voy a poner", se escucha decir a la influencer en uno de los audios revelados.
"Ya de verdad me estás hartando. Eh, eh, hazlo bien o eres huevona. Por eso, el día que te dije que te iba a quitar los 6 mil pesos y que poquito a poquito te iba a sacar, a esto no quería llegar: a que me truenes tú a mí antes de que te truene yo a ti. Si necesitas quedarte a jalar todo el sábado y domingo, así lo vas a hacer. Preocúpate, porque yo me preocupo por tu sueldo, y me preocupé por no quitarte los 6 mil pesos extras que te quería quitar", dijo la empresaria en uno de los audios.
Tras las publicaciones en diversas cuentas de Instagram y TikTok, se sumaron denuncias en redes sociales de más exempleados y clientes, quienes argumentaron haber sido también víctimas de maltrato verbal y laboral por parte de la empresaria. Por ello, la Secretaría del Trabajo invitó a los afectados a denunciar formalmente ante la dependencia.
“Así que tú, trabajador, que en algún momento has sido violentado en tus derechos, te invito a que denuncies, a que acudas a la Secretaría del Trabajo. Aquí te defendemos y aquí velamos por la seguridad tuya y de tu familia”, agregó Rojas Veloquio.
La Secretaría del Trabajo reiteró que cualquier denuncia puede ser presentada de manera confidencial y que se brindará acompañamiento legal a quienes lo necesiten.