Ciudad Victoria.- Los repatriados que llegan a Tamaulipas buscan empleo en el sector de la construcción, donde la demanda de mano de obra ha crecido debido a los proyectos de infraestructura en municipios fronterizos.
Aunque el flujo de repatriaciones se ha mantenido estable en comparación con 2024, los connacionales que regresan al país siguen enfrentando el reto de encontrar oportunidades laborales.
El secretario del Trabajo, Gerardo Illoldi Reyes, informó que el gobierno estatal mantiene un programa de simplificación de trámites para facilitar la inserción laboral de los repatriados.
Además, destacó que, pese a las expectativas de un aumento en las deportaciones con la administración de Donald Trump, hasta ahora no se ha registrado un incremento considerable.
Uno de los municipios con mayor demanda de trabajadores es Nuevo Laredo, donde diversos proyectos de infraestructura requieren personal, sin embargo, existe un déficit de mano de obra calificada, lo que ha llevado a las autoridades estatales y municipales a coordinarse para fortalecer la capacitación y vinculación laboral.
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“Necesitamos generar programas conjuntos para cubrir el déficit de personal”, señaló Illoldi Reyes, destacando el trabajo en equipo con autoridades locales como la alcaldesa Carmen Lilia Canturosas para atender esta situación y ofrecer oportunidades a los repatriados.
El funcionario también subrayó la importancia de generar alianzas con el sector privado para fomentar la contratación de migrantes, ya que muchos de ellos cuentan con experiencia en la construcción y pueden contribuir al desarrollo urbano y económico de la entidad.
Además, anunció la implementación de ferias de empleo y programas de capacitación técnica, con el fin de que los repatriados adquieran nuevas habilidades y mejoren sus posibilidades de empleo.
Con estas acciones, Illoldi Reyes aseguró que Tamaulipas busca garantizar que los migrantes que decidan quedarse en la región tengan acceso a empleos dignos y bien remunerados, fortaleciendo así su estabilidad económica y social.